3rd AGE RePURPOSE PROGRAM｜HYPER ISLAND JAPAN

3rd AGE RePURPOSE PROGRAM

サードエイジリパーパスプログラム

成熟世代（サードエイジ世代）を対象とした

新たなキャリアと価値創出を実現するプログラム

AI時代の鍵を握るのは、
「サードエイジ世代」と「メタスキル」

急速に進化する様々なテクノロジー、AI時代において、人間はより人間らしく在ることが求められます。
そのために欠かせないのが「生きた経験」であり、
「生きた経験」を多く持つ成熟世代（サードエイジ世代）こそが今の時代において価値ある存在だと言えます。
しかし、「生きた経験」をただ持っているだけで価値が生まれるわけではなく、
未来に向けて価値を生み出すには、新たなスキルを習得し、自らをアップデートし、
問いを立てる力を養わなければなりません。
そのためにはAIでは代替できない、学ぶためのスキルである「メタスキル」が鍵になります。

企業向けコース

成熟世代は
”お荷物”ではない

企業において成熟世代は、経営層や人事部門から「コストに見合ったパフォーマンスを発揮しているか」という視点で評価を求められる、厳しい局面がありませんか？
このプログラムは、50代・60代のサードエイジ世代向けに、メタスキルの習得を支援することで、彼らがもたらす新たな価値、強みを引き出し企業の競争力を高める実践的なアプローチです。

人事戦略や社内のリスキリングに
お困りのご担当者様
御社の課題にフォーカスし、
教育プログラムの設計をお手伝いします。

お問い合わせはこちら

個人向けコース

未来を切り開く
新たな力を身につける

AI時代においては「成熟世代」の皆さまの経験が大きな価値を持ちます。
このプログラムは、創造性、適応力、複雑性対処など、AIでは代替できない「メタスキル」を習得し、自己の強みを最大限に引き出す方法を学びます。自信を持ち、企業での新たな役割を見つけることで、これからのキャリアを再定義することが出来ます。
変化を恐れず、未来を切り開く一歩を踏み出しませんか？

個人向けオープンコース
冬コース・夏コース
参加募集中

詳細はこちら

VOICE OF PARTICIPANTS

人生の中で、大事な時期であると気づき、肯定的な考え方を共有できたことです。家族・プライベートなことでの大きな節目と、自分の人生や・人と最も関わる時期での集大成を見つめ直す時期に出会うプログラムとして「再起動」的な刺激を受けました。
より良い影響を与えられるように、より良く生きていくということ、そしてよりよく生きるために他者に学ぶことが、自分のフィールドが豊かにすることであると改めて理解し、なるほどなと思った。
今までの経験値というところから、いろんなことを引き出すためのプログラムでした。その中で何を取捨選択していくべきなのかというところに対する指針をいただいたことが大きい収穫だった。
一番は、これからをポジティブに見つめ直してみようと、気持ちや頭をリセットできたことです。
AIが普通の仕事にどんどん取り込まれていくという話を聞いていたので、自分でも勉強しなきゃなと思っていたところへ、こういういろいろな経験ができ、触れて、より身近な存在になったと感じた。
コロナ以降、世の中的にも会社的にも良くないニュースが多く心が疲れたというか、情報をストップしたいと思う時がたまにありましたが、より一層情報を増やし好奇心を持ちリフレーミングすることを癖づけていけたらと思いました。
AIツールの活用を強く感じ、何でも使ってみようと思いました。
年代やポジション、社内での立ち位置に対し、後ろ向きな感覚をかなり持っていたが、プログラムを通じて前向きに捉えることができたなと思えたことが、すごく大きな手応えだったと思います。